2月6日上午，集團(tuán)全體員工分別在21樓、16樓會(huì)議室參加2025年全員安全培訓(xùn)，集團(tuán)安全總監(jiān)石祚國(guó)主持會(huì)議。

總經(jīng)理陶小進(jìn)做培訓(xùn)前動(dòng)員并提要求，他首先充分肯定了2024年集團(tuán)安全生產(chǎn)工作取得的成績(jī)，同時(shí)明確指出“安全是企業(yè)的生命線，是企業(yè)生存發(fā)展的根本保障”。隨后他提出五點(diǎn)具體要求：一要確保培訓(xùn)取得實(shí)效。安全培訓(xùn)不是走過場(chǎng)，培訓(xùn)目的是希望大家切實(shí)增強(qiáng)安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，把學(xué)到的知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合，共同提高企業(yè)安全管理水平。二要落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。安全生產(chǎn)不是一個(gè)人的責(zé)任，而是全員、全過程、全鏈條的責(zé)任，要壓實(shí)壓緊安全生產(chǎn)責(zé)任。三要筑牢安全生產(chǎn)防線。各部門必須敢抓敢管，對(duì)違規(guī)行為“零容忍”，對(duì)隱患整改“零拖延”，對(duì)責(zé)任追究“零放過”！四要加強(qiáng)隱患排查治理。各部門要定期開展安全隱患排查治理工作，加大檢查力度，對(duì)排查出的安全隱患制定針對(duì)性整改措施，做到真正發(fā)現(xiàn)問題、真正排除安全隱患，確保不留死角。五要營(yíng)造安全文化。安全文化也是企業(yè)文化的一部分，要通過宣傳教育、傳幫帶等方式，構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。最后他再次強(qiáng)調(diào)了安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的永恒主題，號(hào)召全體員工以此次培訓(xùn)為契機(jī)，將安全理念貫穿到每一個(gè)工作環(huán)節(jié)，為企業(yè)發(fā)展筑牢安全防線。

安全總監(jiān)石祚國(guó)首先宣講了2013年以來習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和指示批示精神。隨后分析當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)，通過案例剖析，敲響“警示鐘”、打好“預(yù)防針”。最后講解了住建部治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)方案。

培訓(xùn)結(jié)束后，通過考卷形式鞏固了學(xué)習(xí)效果。

安全責(zé)任重于泰山，安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴。此次全員安全培訓(xùn)效果顯著，使大家樹立紅線意識(shí)、強(qiáng)化底線思維，切實(shí)保障安全生產(chǎn)根植于心、落實(shí)于行、弘揚(yáng)安全文化，營(yíng)造“人人講安全、事事為安全、時(shí)時(shí)想安全、處處要安全”的安全氛圍，在春節(jié)長(zhǎng)假后繃緊安全弦，以飽滿的工作熱情、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，統(tǒng)籌抓好發(fā)展和安全兩件大事，持續(xù)提升集團(tuán)工程施工的本質(zhì)安全水平。